Вакансии
Врач-невролог количество: 2
Обязанности
- Проводить амбулаторный прием пациентов в соответствии с графиком;
- Оказывать населению экстренную и неотложную медицинскую помощь по своей специальности;
- Проводить квалифицированное и систематическое лечение больных неврологического профиля;
- Своевременно выявлять больных с неврологической патологией;
- Проводить экспертизу временной нетрудоспособности и своевременно направлять больных на врачебную комиссию в соответствии с действующими нормативными документами;
- Проводить диспансерное наблюдение за больными неврологического профиля.
Требования
- Умение работать в МИС;
- Образование: Высшее;
- Наличие медкнижки;
- Наличие сертификата или свидетельства о регистрации "Неврология".
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач общей практики (семейный врач) количество: 1
Обязанности
- Проводить амбулаторный прием больных. Получить информацию о заболевании, применить объективные методы обследования больного, выявить общие и специфические признаки заболевания;
- Оценить тяжесть состояния больного, принять необходимые меры для выведения больного из этого состояния, оказать необходимую срочную помощь;
- Определить необходимость специальных методов исследования (лабораторных, рентгенологических, функциональных).
Требования
- Умение работать в МИС;
- Образование: Высшее;
- Наличие медкнижки;
- Сертификат или свидетельство об аккредитации "Общая практика".
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-оториноларинголог количество: 1
Обязанности
- Проводить амбулаторный прием по графику;
- Осуществлять раннее выявление заболеваний, проводить своевременное и полное обследование пациентов в соответствии со стандартами;
- Осуществлять квалифицированное лечение пациентов как консервативное, так и оперативное в соответствии со стандартами лечения;
- Оказывать неотложную помощь отоларингологическим больным, обратившимся в поликлинику;
- Проводить экспертизу временной нетрудоспособности и своевременно направлять больных на врачебную комиссию и на проведение медико-социальной экспертизы в соответствии с действующими нормативными документами;
- Проводить диспансерное наблюдение за больными отоларингологического профиля в соответствии с требованиями нормативных документов.
Требования
- Умение работать в МИС;
- Образование: Высшее;
- Наличие медкнижки;
- Наличие сертификата или свидетельства об аккредитации "Оториноларингология".
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-терапевт количество: 1
Обязанности
- Сбор анамнеза (получение информации о заболевании пациента, изучение жалоб на самочувствие, истории болезни).
- Применение объективных методов обследования (осмотр больного, в том числе с помощью простукивания полостей, прослушивания лёгких, прощупывания органов).
- Определение специальных методов исследования (например, лабораторные, рентгенологические).
- Занесение информации о диагнозе и лечении пациента в его медицинскую карту.
- Определение показаний для госпитализации (например, если требуется хирургическая операция).
- Выявление факторов риска развития хронических заболеваний.
- Оформление больничного листа.
- Назначение необходимых лекарств, процедур и других лечебных мероприятий.
Требования
- Высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело» или «Педиатрия».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-педиатр количество: 1
Обязанности
- проведение профессионального осмотра и постановка диагноза;
- назначение разных видов анализов и исследований для определения заболевания и направления к другим специалистам;
- предоставление оперативной медицинской помощи в компетенции специалиста;
- назначение разных препаратов для лечения, подбор оптимальных терапевтических средств, корректировка программы в соответствии с индивидуальными особенностями организма каждого ребёнка;
- разработка персональной программы восстановления в случаях серьёзных заболеваний и отклонений;
- ведение медицинской карты ребёнка на протяжении всего процесса лечения;
- консультации родителей по всем вопросам, которые касаются их ребёнка;
- проведение профилактических мероприятий с целью снижения рисков заболеваний разных типов;
- соблюдение гигиены труда педиатра и дисциплины в рамках основных трудовых обязанностей.
Требования
- Высшее образование — специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-педиатр участковый количество: 1
Обязанности
- проведение профессионального осмотра и постановка диагноза;
- назначение разных видов анализов и исследований для определения заболевания и направления к другим специалистам;
- предоставление оперативной медицинской помощи в компетенции специалиста;
- назначение разных препаратов для лечения, подбор оптимальных терапевтических средств, корректировка программы в соответствии с индивидуальными особенностями организма каждого ребёнка;
- разработка персональной программы восстановления в случаях серьёзных заболеваний и отклонений;
- ведение медицинской карты ребёнка на протяжении всего процесса лечения;
- консультации родителей по всем вопросам, которые касаются их ребёнка;
- проведение профилактических мероприятий с целью снижения рисков заболеваний разных типов;
- соблюдение гигиены труда педиатра и дисциплины в рамках основных трудовых обязанностей.
Требования
- Высшее образование — специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-анестезиолог-реаниматолог количество: 1
Обязанности
- Оценивание состояния пациента перед операцией.
- Ведение пациента во время операции, контролируя работу его организма.
- Оценивание состояния пациента после операции.
- При необходимости проводить реанимационные мероприятия.
- Ведение медицинской документации.
Требования
- Высшее образование — специалитет по специальности «Анестезиология-реаниматология».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-гериатр количество: 1
Обязанности
- Консультирование, ведение и лечение возрастных пациентов;
- Проведение диспансеризации и наблюдение за диспансерными группами;
- Выписка льготных рецептов;
- Организация и курирование стационара на дому для долгожителей;
- Пропаганда здорового образа жизни среди пожилых людей;
Требования
- Высшее образование по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в ординатуре по специальности «Гериатрия».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-акушер-гинеколог количество: 1
Обязанности
- Прием амбулаторных пациентов. Обследование, постановка диагноза, лечебные назначения и контроль эффективности выбранной тактики. При необходимости коррекция лечебного плана;
- Мониторинг состояния беременных вплоть до наступления даты родов, профилактика осложнений;
- Помощь в планировании семьи и предохранении от нежелательной беременности;
- Наблюдение за госпитализированными беременными и роженицами;
- Заполнение медицинской документации;
- Соблюдение требований по использованию медицинской аппаратуры;
Требования
- Высшее образование.
- Наличие сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации специалиста по специальности «Акушерство и гинекология».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач хирург количество: 1
Обязанности
- Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации.
- Определение тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разработка плана обследования больного, уточнение объёма и рациональных методов обследования пациента.
- Установление диагноза на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований.
- Назначение и контроль необходимого лечения в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Проведение диагностических, лечебных, реабилитационных и профилактических процедур и мероприятий.
- Ежедневный осмотр больного в стационаре.
- Внесение изменений в план лечения в зависимости от состояния пациента и определение необходимости дополнительных методов обследования.
- Консультативная помощь врачам других подразделений учреждения по своей специальности.
- Руководство работой подчинённого среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействие выполнению им своих должностных обязанностей.
Требования
- Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре или ординатуре по специальности «Хирургия».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-эндоскопист количество: 1
Обязанности
- Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности, используя современные методы диагностики и лечения.
- Участие в определении тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разработка плана обследования больного, уточнение объёма и рациональных методов обследования пациента.
- Самостоятельное проведение необходимых диагностических и лечебных процедур.
- Консультативная помощь врачам других подразделений по своей специальности.
- Оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
Требования
- Высшее образование — специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия».
- Освоение программы ординатуры по специальности «Эндоскопия».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-пульмонолог количество: 1
Обязанности
- Проведение анамнеза.
- Физикальное обследование.
- Назначение и контроль лечения.
- Контроль за эффективностью лечения.
- Участие в профилактике заболеваний органов дыхания.
- Сотрудничество с другими специалистами здравоохранения.
Требования
- Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в ординатуре по специальности «Пульмонология».
- Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Пульмонология».
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Медицинский психолог количество: 1
Обязанности
- Проведение психологической оценки пациентов с медицинскими проблемами, анализ связи психических и физиологических проявлений;
- Предоставление консультаций и эмоциональной поддержки пациентам с медицинскими проблемами и их близким;
- Разработка и реализация индивидуальных психологических программ для пациентов с медицинскими диагнозами;
- Сотрудничество с медицинским персоналом для координации психологической помощи в рамках медицинской терапии.
Требования
- Высшее профессиональное образование по специальности «Клиническая психология»;
- Высшее профессиональное (психологическое) образование и профессиональная переподготовка по специальности «Клиническая психология»;
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач клинической лабораторной диагностики
Обязанности
- Консультирование врачей-специалистов на этапе назначения клинических лабораторных исследований;
- Составление рекомендаций по правилам сбора, доставки и хранения биологического материала;
- Ведение медицинской документации, в том числе в электронном виде;
- Оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме;
- Применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме.
Требования
- Высшее образование - Биолог, Врач-лаборант;
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач-травматолог-ортопед
Обязанности
- Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания, социального и профессионального анамнеза у пациентов;
- Осмотр пациентов с травмами, заболеваниями и (или) состояниями костно-мышечной системы;
- Обеспечение безопасности диагностических манипуляций;
- Обеспечение выполнения врачебных назначений;
- Ведение медицинской документации;
Сотрудничество с другими специалистами здравоохранения.
Требования
- Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Травматология и ортопедия".
- Умение работать в МИС;
- Наличие медкнижки;
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Врач физической и реабилитационной медицины
Обязанности
- Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи;
- Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи;
- Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу;
- Разрабатывает схему ведения больного и профилактику осложнений;
- Проводит санитарно-просветительную работу;
- Оформляет необходимую медицинскую документацию;
- Составляет отчет о своей работе, проводит ее анализ.
Требования
- Высшее профессиональное образование;
- Сертификат специалиста или аккредитация «Физическая реабилитация»;
- Справка о (наличии) отсутствии судимости.
Условия
- Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы;
- Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений 20 000 рублей ежемесячно, выплаты молодым специалистам впервые трудоустроенным 500 000 рублей, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней , участие в программе «Земский доктор» 1 000 000 рублей);
- Возможность переобучения за счет работодателя;
- Приватизация служебного жилья.
Также вакансии медицинской организации вы можете посмотреть на сайте https://arkhangelsk.hh.ru/employer/1713160 или узнать о них в отделе кадров.
Хотите у нас работать — отправьте резюме
На этой странице